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Localisation : Sur site
Horaire : Temps partiel
Date d'expiration : 2024-12-15
Description: Poste : Volontaire responsable santé et nutrition Nature du contrat : Volontariat Lieu : Bureau de Goma Email d'envoi : spddgomardc@gmail.com Date limite : le 15 Décembre 2024 à 18h00 Offre réservée uniquement aux jeunes âgés de moins de 35 ans qui désirent travailler comme volontaire pour acquérir des nouvelles compétences professionnelles. Description de l'organisation I. Contexte Solidarité pour la Promotion du Développement Durable/SPDD ASBL est une organisation de droit congolais, fondée le 04 septembre 2016 et ayant son siège social dans la ville Goma. SPDD ASBL aide tout être humain indépendamment de son appartenance politique, religieuse, ethnique ou de son genre. Les projets soutenus par SPDD ASBL prennent en considération l’ensemble des besoins vitaux de l’être humain. SPDD ASBL œuvre avec les personnes qui sont besoin et en détresse, afin de les rendre autonomes. Dans le cadre de la mise en œuvre de ses activités liées à la santé et nutrition nous, nous cherchons à recruter une ou un volontaire responsable santé et nutrition. Missions II. Description du poste Sous la supervision de la coordination et de l’équipe programme, la/le responsable santé et nutrition sera chargé(e) de la mise en œuvre des activités du terrain dans le domaine de la santé et nutrition. Le/la volontaire responsable santé et nutrition sera chargé(e) de promouvoir la santé et le bien-être au sein des communautés. Il travaillera en collaboration avec des équipes locales, des partenaires et des bénéficiaires pour développer et mettre en œuvre des programmes de sensibilisation à la nutrition, de prévention des maladies et d'amélioration des pratiques alimentaires. III. Principales attributions 1. Évaluation des Besoins o Réaliser des évaluations communautaires pour identifier les besoins en matière de santé et de nutrition. o Collecter et analyser des données sur les habitudes alimentaires et les problèmes de santé. 2. Élaboration de Programmes o Concevoir et mettre en œuvre des programmes éducatifs sur la nutrition, l'hygiène alimentaire et la prévention des maladies. o Développer des outils pédagogiques adaptés aux différents publics (enfants, adultes, familles). o Participer à l’élaboration et développement de propositions de projet. 3. Sensibilisation et Formation o Animer des ateliers, des séances d'information et des formations pour les membres de la communauté. o Sensibiliser sur l'importance d'une alimentation équilibrée et d'un mode de vie sain. 4. Collaboration avec les Partenaires o Travailler en étroite collaboration avec les autorités sanitaires, les ONG et d'autres acteurs locaux. o Participer à des réunions de coordination humanitaires (clusters santé, nutrition, Groupe de travail santé de la reproduction, GT VIH en présentiel ou en ligne) et de partenaires étatiques BCZS, DPS ; etc… Et à des différents événements pour renforcer les réseaux de collaboration. 5. Suivi et Évaluation o Évaluer l'impact des programmes mis en place et proposer des ajustements si nécessaires. o Rédiger des rapports sur les activités réalisées et les résultats obtenus. o Superviser les activités de mobilisateurs communautaires sur terrain. Qualifications IV. Qualifications et compétences requises • Etre titulaire d’un diplôme de niveau supérieur en médecine ou domaine similaire. • Avec ou sans une expérience professionnelle mais motivé (e) à apprendre et à l’acquissions de nouvelles compétences. • Maîtrise du Français écrit et oral et/ou autres langues le cas échéant. • Etre capable d’entretenir des relations de travail dans un esprit d’équipe. • Avoir la maitrise des logiciels de base (Word, Excel, etc.). • Avoir la capacité de travailler dans un environnement multiculturel. • Pouvoir organiser son travail et établir des priorités. • Connaissances en Santé et Nutrition : Compréhension des principes de la nutrition, de la santé publique et des problématiques alimentaires. • Compétences en Communication : Capacité à communiquer efficacement avec divers publics, y compris les populations vulnérables. • Compétences Interculturelles : Sensibilité aux différences culturelles et capacité à adapter les messages en fonction du contexte local. • Esprit d'Équipe : Capacité à travailler en collaboration avec d'autres bénévoles, professionnels de la santé et membres de la communauté. • Gestion de Projet : Aptitude à planifier, organiser et évaluer des projets dans le domaine de la santé et de la nutrition. V. Engagement Personnel Le/la volontaire doit être motivé(e) par un désir d'aider les autres, d'améliorer la qualité de vie des communautés et de promouvoir une alimentation saine. Une attitude positive, une grande flexibilité et un engagement envers le travail communautaire sont essentiels. Modalités V. Contenu du dossier de candidature Le dossier de candidature doit comprendre une lettre de motivation, un cv maximum 3pages, copie de la carte d’électeur, diplômes, 3 personnes de référence qui seront contactées après l’entretien avec le/la candidat(e) adressé à la chargée d’administration et finance de la SPDD asbl sous un seul fichier PDF à spddgomardc@gmail.com en mettant en faidasarah2806@gmail.com au plus tard le 15 Décembre 2024 à 18h00 et en mentionnant en objet du mail : « NOM_PRENOM_Volontaire RESPONSABLE SANTE ET NUTRITION ». Fait à Goma le 2 Décembre 2024 Administration SARAH FAIDA
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Horaire : Temps partiel
Date d'expiration : 2024-12-15
Description: Poste : Chargé(e) de partenariat, mobilisation et acquisition de financement Nature du contrat : Volontariat Lieu : Bureau de Goma Email d'envoi : spddgomardc@gmail.com Date limite : le 15 Décembre 2024 à 18h00 Offre réservée uniquement aux jeunes âgés de moins de 35 ans qui désirent travailler comme volontaire pour acquérir des nouvelles compétences professionnelles. Description de l'organisation I. Contexte Solidarité pour la Promotion du Développement Durable/SPDD ASBL est une organisation de droit congolais, fondée le 04 septembre 2016 et ayant son siège social dans la ville Goma. SPDD ASBL aide tout être humain indépendamment de son appartenance politique, religieuse, ethnique ou de son genre. Les projets soutenus par SPDD ASBL prennent en considération l’ensemble des besoins vitaux de l’être humain. SPDD ASBL œuvre avec les personnes qui sont besoin et en détresse, afin de les rendre autonomes. Missions II. Description du poste Le/la volontaire chargé(e) de partenariat, mobilisation et acquisition de financement joue un rôle clé dans le développement et la mise en œuvre de stratégies visant à établir des relations solides avec des partenaires potentiels. Il est responsable de la recherche de financements, de la rédaction de propositions et de la mobilisation des ressources nécessaires pour soutenir les projets de l'organisation. Sous la supervision de la coordination, la/le chargé(e) de partenariat, mobilisation et acquisition de financement sera chargé(e) d’appuyer le coordonnateur général dans la recherche de partenariat. III. Principales attributions 1. Recherche de Partenaires • Identifier et analyser des partenaires potentiels (ONG, entreprises, fondations, institutions gouvernementales) qui partagent des objectifs similaires que SPDD. • Établir des contacts initiaux et entretenir des relations avec les partenaires identifiés. 2. Mobilisation des Ressources • Élaborer et mettre en œuvre des stratégies de mobilisation des ressources pour diversifier les sources de financement. • Organiser des événements de collecte de fonds, des campagnes de sensibilisation et d'autres initiatives pour engager la communauté et les partenaires. 3. Rédaction de Propositions • Rédiger des propositions et des demandes de financement claires et convaincantes pour les bailleurs de fonds. • Préparer des rapports d'avancement et d'impact pour les partenaires financiers. 4. Gestion des Relations • Maintenir une communication régulière avec les partenaires existants pour assurer leur engagement continu. • Organiser des réunions, des ateliers et des événements pour renforcer les partenariats et partager les résultats des projets. 5. Suivi et Évaluation • Évaluer l'impact des partenariats et des initiatives de financement, en recueillant des données et en analysant les résultats. • Proposer des améliorations basées sur les retours d'expérience pour optimiser les efforts de mobilisation. Qualifications IV. Qualifications et compétences requises • Diplôme en gestion, développement international, communication, ou domaine connexe (souhaité mais pas toujours requis). • Avec ou sans une expérience professionnelle mais motivé (e) à apprendre et à l’acquissions de nouvelles compétences. • Maîtrise du Français écrit et oral et/ou autres langues le cas échéant. • Etre capable d’entretenir des relations de travail dans un esprit d’équipe. • Avec ou sans expérience antérieure dans la mobilisation de fonds, la gestion de partenariats ou un rôle similaire. • Compétences en Communication : Excellente capacité à communiquer à l'écrit et à l'oral, avec une aptitude à adapter le message selon le public cible. • Compétences en Négociation : Capacité à négocier des accords bénéfiques avec les partenaires et les bailleurs de fonds. • Analyse et Recherche : Compétences analytiques pour évaluer les opportunités de financement et comprendre les besoins des partenaires. • Rédaction : Rédiger de propositions de projet convaincantes. • Sensibilité Culturelle : Compréhension des enjeux culturels et sociaux dans le cadre du partenariat avec diverses communautés. • Maîtrise des outils informatiques (bureautique, logiciels de gestion de projet) et des plateformes de communication. V. Engagement Personnel Le/la volontaire doit faire preuve d'un fort engagement envers la mission de l'organisation, d'une passion pour le développement communautaire et d'une volonté d'apprendre et d'évoluer dans le domaine du financement et du partenariat. Une attitude proactive, une capacité à travailler en équipe et une grande flexibilité sont essentielles pour réussir dans ce rôle. Modalités V. Contenu du dossier de candidature Le dossier de candidature doit comprendre une lettre de motivation, un cv maximum 3pages, copie de la carte d’électeur, diplômes, 3 personnes de référence qui seront contactées après l’entretien avec le/la candidat(e) adressé à la chargée d’administration et finance de la SPDD asbl sous un seul fichier PDF à spddgomardc@gmail.com en mettant en copie faidasarah2806@gmail.com au plus tard le 15 Décembre 2024 à 18h00 et en mentionnant en objet du mail : « NOM_PRENOM_Volontaire CHARGÉ(E) DE PARTENARIAT, MOBILISATION ET ACQUISITION DE FINANCEMENT ». Fait à Goma le 2 Décembre 2024 Administration SARAH FAIDA